推動家政進社區，挖掘家政社區就業潛力

日前，國家發展改革委、商(shāng)務部、市場監管總局等多部委推出《關于推動家政進社區的指導意見》（以下(xià)簡稱《指導意見》）。根據《指導意見》，推動家政服務網點進社區，推動家政培訓進社區，挖掘家政社區就業潛力。

《指導意見》提出，到2023年底，促進家政服務業提質擴容“領跑者”行動重點推進城市的社區家政網點服務能力覆蓋率達到90%以上，全國家政服務網點服務能力進一(yī)步提升。到2025年，全國基本實現社區家政服務能力全覆蓋，推動家政行業從業人員(yuán)進一(yī)步增加，消費(fèi)規模進一(yī)步擴大(dà)，服務品質進一(yī)步提升。

業内分(fēn)析指出，《指導意見》将“家政進社區”明确爲家政服務業提質增能的核心路徑，圍繞“家政服務網點進社區”“家政培訓進社區”“挖掘家政社區就業潛力”“創新家政服務供給”“強化保障”五個部分(fēn)27條内容做出詳盡規定。該文件的出台，對于家政服務從業者、企業、行業，以及社區、居民都是利好之策。

根據《指導意見》，挖掘家政社區就業潛力。首先，要推動家政“家門口”就業。推動社區對轄區内未就業人員(yuán)進行摸底，支持家政企業吸納社區未就業人員(yuán)，對于具有從業意願的人員(yuán)積極開(kāi)展培訓，可通過分(fēn)時段靈活服務等模式，就近爲社區内居民提供便捷的家政服務，實現“家門口”就業。

其次，要對接吸納鄉村(cūn)勞動力。按照已形成的協作幫扶關系，以鄉村(cūn)振興重點幫扶縣爲重點，開(kāi)展鄉村(cūn)與街道的精準對接，幫助願意從事家政服務的農村(cūn)轉移勞動力直達社區服務網點就業，鼓勵所在社區統一(yī)解決住宿問題，實現就近服務。鼓勵有條件的地方爲在社區從事家政服務的脫貧人員(yuán)、農村(cūn)低收入人員(yuán)購買家政服務商(shāng)業保險，組織用工(gōng)單位爲其免費(fèi)提供體(tǐ)檢。

此外(wài)，還應引導高校畢業生(shēng)社區就業創業。鼓勵龍頭家政企業以合夥人加盟形式，吸納高校畢業生(shēng)開(kāi)辦線上或線下(xià)的“社區家政小(xiǎo)店(diàn)”，對小(xiǎo)店(diàn)進行标準化、商(shāng)業化輔導。擔任“店(diàn)主”的高校畢業生(shēng)按規定享受各地“雙創”優惠政策。

業内指出，《指導意見》強化社區屬性，形成家政服務業的社區良性發展生(shēng)态。特别是促進社區就近就業方面，家政行業作爲一(yī)門朝陽服務行業，對标緊迫的現實需求，擁有專項業務能力的家政服務人員(yuán)工(gōng)資(zī)并不低，這有助于吸納大(dà)量人口進入本行業就業來獲取收入，同時該行業的知(zhī)識學曆門檻較低，強調的是實操經驗與能力訓練，有望給就業困難人士一(yī)個比較好的就業出路。《指導意見》提出，要對社區内未就業人員(yuán)、鄉村(cūn)進城勞動力、脫貧人員(yuán)、低收入人士、待業高校畢業生(shēng)提供公益性就業培訓、優惠性創業條件、保障性職業條件，讓人人了解家政行業、願意加入家政行業。

來源：勞動觀察