随着城市化和老齡化社會步伐的加快,育兒和養老已成爲家庭之難、政府之憂、社會之痛。在此大(dà)背景下(xià),家政業應運而生(shēng)、迅猛發展,不斷由小(xiǎo)變大(dà)、由點到面,由少數人享有到進入尋常百姓家,成爲改善民生(shēng)、提升百姓福祉的重要業态。目前,我(wǒ)市家政業發展水平還比較落後,存在着産品供給不足、服務質量不高、缺乏知(zhī)名品牌等問題。
建議立足全市實際,組織力量深入調研,摸清存在的問題和發展的訴求,編制我(wǒ)市家政業發展規劃,制定發展目标和措施,引領全市家政業規範化、職業化、智能化、品牌化融合發展。
家政業具有很大(dà)的公益屬性,建議建立家政業發展引導資(zī)金,在人員(yuán)培訓、社會保險補貼、人身意外(wài)傷害保險等方面給予一(yī)定的支持,真正解決培訓專業少、班次少、人數少等現實問題。建立健全家政業發展平台,建設一(yī)批家政業公共服務設施,重點做好社會化服務。
目前全市從事家政服務的人員(yuán),年齡在40歲以上的占到70%以上,大(dà)多爲初中(zhōng)學曆,大(dà)專以上的鳳毛麟角。建議有關部門從培養一(yī)支能夠勝任未來家政業發展的人才隊伍入手,建好家政服務人員(yuán)征信體(tǐ)系,支持開(kāi)設家政學校、家政專業,組織開(kāi)展各種技能比賽,讓從業機構和人員(yuán)得到尊重、實現價值。